loader

articole

213 rezultate (tag: Talent)

Abilitati ce definesc un CEO de succes

Autor: Alina Fanita, CEO si Partener, PKF Finconta

[eJobs index salarial] 1 din 2 angajati din Inginerie castiga peste 4.000 de lei net

Cei mai multi angajati din domeniul Ingineriei (60,4%) castiga salarii cuprinse intre…

EJOBS GROUP SRL
Potrivit noului barometru Mazars, liderii C-suite sunt gata sa raspunda tendintelor si transformarilor viitoare, insa pot oare acestia sa schimbe intentiile in actiuni?

Studiul indica faptul ca liderii prevad o transformare a afacerii lor, acestia sustinand…

MAZARS ROMANIA SRL
Munca in regim hibrid devine norma pe piata muncii din Romania

Oana Munteanu, Director People & Organization, PwC Romania si Gabriela Batir, Manager…

TotalSoft deschide noi orizonturi cu un amplu program de parteneriat

Compania a inregistrat o crestere de 11% a cifrei de afaceri in 2021, pana…

TOTAL SOFT SA
Cum construim rezilienta companiilor

Autor: Alina Fanita, CEO si Partener, PKF Finconta

Munca la distanta ramane in trend, insa trebuie evaluate aspectele fiscale si juridice

Majoritatea companiilor participante la studiu integreaza lucrul la distanta in planificarea…

KPMG ROMANIA SRL
Bilantul ultimelor doua saptamani pe piata muncii: crestere pe oferta de joburi remote, locurile de munca in afara in scadere fata de perioada anterioara

Numarul total de joburi disponibile e cu 19% mai mare comparativ cu aceeasi perioada…

EJOBS GROUP SRL
Digital Futures Index: 75% dintre companiile din Romania vor sa accelereze ritmul cu care adopta solutii cloud

Digitalizarea are un impact pozitiv pentru Romania si, potrivit Digital Futures Index,…

Care sunt caracteristicile echipelor agile?

Autor: Constantin Magdalina, Expert Tendinte si Tehnologii Emergente

Sondaj eJobs - Paradox pe piata muncii: pe fondul unui deficit acut de forta de munca, 81% dintre companii au in plan majorari salariale in 2022

Companiile insa spun ca pretentiile financiare ale candidatilor sunt prea mari, iar nivelul…

EJOBS GROUP SRL
Companiile au devenit mai reticente la risc din cauza pandemiei si pot pierde oportunitati importante. Este nevoie de un cadru de identificare si asumare a riscurilor

Autori: Georgiana Dobre, Senior Manager si Valentina Manasescu, Manager