loader

Business Digest

Interviuri

Asumarea unei oportunitati

Pentru a avansa in economie, o chestiune de eficienta consta in identificarea acelor industrii…

Pentru o diplomatie economica coerenta si incisiva

Mai mult lobby guvernamental si o diplomatie incisiva sunt necesare pentru a promova economia…

Puterea optiunii

O economie nu se poate numi competitiva in cazul in care nu ofera alternative…

Pe urmele banilor privati: Concurand cu un nord mai competitiv

Sunt vizibile semne de recuperare in sectoarele cu cele mai importante tranzactii incheiate in…

Repozitionarea functiei de resurse umane

In contextul mediului de afaceri din ultimii ani, rolul departamentelor de HR s-a repozitionat…

Educatie si instruire – o practica in accelerare

In anul 2013, ne asteptam sa continue cresterea interesului pentru invatarea accelerata. Este clar…

Administrarea talentelor

Administrarea strategica a talentelor este un factor cheie pentru functionarea corecta a unei organizatii.…

LUGERA & MAKLER…
Resursele umane 2.0

Traim cu totii intr-o noua era a afacerilor si trebuie sa constientizam ca totul…

10 calitati ale “Celui mai dorit angajat”

Indiferent de perioade sau vremuri, au existat intotdeauna profesionisti pentru care companiile „s-au batut”…

KORN FERRY SRL
In cautarea specialistilor

Se afirma des ca oamenii sunt cel mai important capital al unei companii. Este…

Cu ochii pe costuri

Realitatea crizei economice este deja prezenta de cativa ani in mediul de afaceri, astfel…

BCR ERSTE BANK
Jocul de-a echipa

Oliver Perkins, Managing Director: Un trend ingrijorator isi face simtita prezenta pe piata de…